岗位说明
1、 根据公司战略规划编制人力资源需求规划和招聘计划；
2、 根据人才招聘计划，组织和实施招聘工作；
3、 招聘渠道的开发及维护，招聘信息的管理及招聘广告的发布，包括猎头的管理；
4、 招聘系统及人才库的维护管理；
5、 新员工的入职办理及GHR系统录入；
6、 领导交办的其他事项。
岗位要求
1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先；
2、2年以上大中型制造型企业招聘相关工作经验或有猎头工作经验优先；
3、熟悉劳动人事政策法规，具备相关的人力资源管理技能知识;
4、掌握常用人才招聘渠道与网站，熟悉人才甄选方法、相关面试技巧与工具，掌握企业人才库建立与维护的方法工具；
5、有人员培训及团队建设经验优先；
6、较好的沟通协调能力和学习能力，极佳的责任心与执行力；
7、了解ISO14001/ISO45001/ISO9001/IATF16949的要求。
星恒电源股份有限公司，2003年成立，专注于动力锂电池的研发、生产和销售17年，是国内知名的动力锂电池高新技术企业，产品应用于轻型电动车、新能源汽车、家庭储能等领域。公司拥有国家博士后科研工作站、省级企业技术中心、省级锂离子动力电池工程技术研究中心等科研创新平台。公司业务覆盖欧洲、南亚、东南亚、中国等市场，在印度、荷兰设置有子公司，在安徽滁州拥有大型生产制造基地，为超1500万电动轻型车用户提供出行动力，全球销量遥遥领先。★ 星恒电源：全球电动交通工具锂电池用户数量领先！★ 星恒电源：推开了全球动力锂电池普及的大门！★ 星恒电源：将中国动力锂电池大批量供应欧洲！★ 星恒电源：在中国实现锰系多元复合锂的规模化应用！
