校园招聘专家-AI人才引进策略方向

在AI领域，我们将争取把美团App率先升级成AI-powered App，更好地满足消费者本地生活、即时零售端到端的完整体验。吸引AI领域的人才，特别是校招AI头部人才是我们的重要人才策略。

1.制定AI人才校招策略：探索在AI背景下合理的校招生比例与规模，定义AI-Native人才画像，建立符合AI时代要求的能力模型与评估标准。
2.AI头部人才招聘跟进：熟悉AI头部人才开源方式，找到并丝滑引入合适的人；跟踪AI领域人才市场动态，制定有竞争力的候选人吸引策略；维护高质量AI人才库，建立长期人才关系管理。
3.利用AI工具重构校招流程：根据AI组织形态及用人画像，重构校招各个环节，善于运用AI Agent等工具实现流程自动化。

在这里，你将站在AI与HR交汇的最前沿，参与定义下一代AI人才的招聘模式，与最头部的AI人才共同成长。