岗位说明
1、制定与迭代优化理赔模式和核赔规则:负责理赔策略设计,覆盖人伤医疗费扣减、伤残减损逻辑、车物成本管控、估损模型优化等;将核赔规则结构化为AI可自动执行的决策逻辑,推动从"人逐案审"到"AI按规则判、人维护规则"的模式转变
2、保司运营与管理:负责合作保司的日常运营管理,包括保司理赔作业质量监控、核心指标追踪与对齐、保司端理赔动作异常的预警与介入;推动保司侧理赔流程标准化,确保向日葵与保司形成互补分工、协同高效的作业格局;探索用AI对保司作业质量进行实时监测与异常预警,替代传统滞后的人工抽检和周报盘点。
3、设计风控策略并推动落地:构建倒签单识别、异常就医模式检测、关联异常预警等风控能力;推动风控从"事后抽检"转向"AI实时识别"——让每case进来瞬间就完成风险扫描,而非依赖人工回溯发现问题。
4、理赔体验策略:负责理赔满意度提升与投诉率治理,设计理赔时效优化、估损偏差收敛、主动沟通触达等体验策略;关注用户全旅程中的体验断点,从报案、审核、赔付到结案每个环节找到改善空间;利用AI实现理赔进度智能推送、用户诉求预判与主动干预,让"用户追着问进度"变成"系统主动告知结果",同时通过AI质检实现服务标准化,减少个体差异带来的体验波动。
5、驱动成本与体验的平衡:通过策略手段推动减损产出提升、赔付成本优化,同时守住满意度和投诉率底线;借助AI能力实现理赔时效缩短与服务标准化,在降本的同时用效率换体验,而非单纯压缩赔付
6、结合AI应用,协同理赔中台的规划与落地,挖掘 AI 在保险理赔全链路的应用价值——涵盖自动化理赔审核(通过 OCR、智能审核、风控反诈等Agent技术缩短理赔周期、提高理赔质量);推动 AI 理赔应用能力的平台化沉淀与跨业务复用,驱动理赔效能提升和成本压降。
岗位要求
1、AI理赔已进入规模化落地阶段——理赔AI项目已实际上线倒签单识别,年底前还有5个Agent陆续落地。加入的不是一个"未来要做AI"的团队,而是一个AI已经在跑、正在快速迭代的团队。策略岗在其中的角色是定义AI执行的规则——写的每条规则,直接决定线上AI的决策质量。
2、真正在定义"AI怎么做理赔"——不是旁观AI浪潮,而是直接参与规则定义。写的规则决定了AI的决策质量,工作产出在线上实时跑着。
3、业务结果可见、可量化——综合项目收益过亿级别,每条策略优化都有明确的成本/体验/效率产出,不是做完就放抽屉的方案。
4、高频场景锤炼能力——骑手险日均理赔量大、险种覆盖全(车物+人伤+伤残+死亡),业务复杂度高但反馈周期短。一条策略上线几天就能看到效果数据,试错成本可控、成长速度快,远超低频险种。
5、多线业务视野,不是螺丝钉——同时覆盖向日葵理赔、人保/太保等保司合作理赔,能接触到不同作业模式和合作方管理逻辑。从成本、体验、效率三个维度理解理赔全貌,而非只做单一模块。
美团是北京三快在线科技有限公司旗下品牌。美团是一家科技零售公司
美团以“零售 + 科技”的战略践行“帮大家吃得更好,生活更好”的公司使命。
自2010年3月成立以来,美团持续推动服务零售和商品零售在需求侧和供给侧的数字化升级,和广大合作伙伴一起努力为消费者提供品质服务。2018年9月20日,美团在港交所挂牌上市。
美团始终以客户为中心,不断加大在新技术上的研发投入。美团会和大家一起努力,更好承担社会责任,更多创造社会价值。
公司自成立以来始终以客户为中心,不断提升服务理念和标准,以便更好承担社会责任,创造更多社会价值。