职映：泛服务业工作 - 连接全球 - 旅脉（杭州）信息科技有限公司

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酒店管理系统销售

1，根据公司及部门销售任务开展区域内销售工作，达成销售指标； 2，负责区域内酒店客户的开拓与沟通，挖掘客户需求，达成长期合作； 3，负责协调各种内部，外部资源，协助解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度，缩短回款周期； 4，通过客情维护与定期市场回访，提高客户终身价值； 5，上级领导交待的其他工作事项

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履约-渠道经理-广州

1.负责美团外卖配送业务在辖区内配送渠道商的选、用、育、留等工作，促进辖区内营商环境改善，优化渠道商组织能力，促进渠道商盈亏分析能力提升及业务运营能力提升； 2.负责美团外卖配送渠道政策在辖区内配送渠道商的贯彻执行，按节点部署管理政策执行，并达成预期效果形成反馈； 3.负责辖区内合作商赋能，通过业务辅导、经验总结，组织培训等管理方法提升合作商能力，保障配送业务目标达成； 4.负责辖区内业务优化，通过联动总部以及多部门协同综效，实现履约目标达成、履约经营效率和用户体验提升； 5.对渠道商的整体配送行为进行质量管...

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品类分析师

1、以品类经营的全链条视角，搭建并持续完善商品经营指标框架，刻画业务表现体现业务策略，灵敏准确地反应经营现状，帮助管理层清晰判断经营形势并识别经营机会，为一线团队提供清晰的动作指引； 2、负责业务重要议题的专题分析，提炼总结结论，协助业务决策拿业务结果； 3、协同产研推动经营分析产品化和AI分析能力建设

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充电宝 CKA销售（天津）

1.新客开发：对未合作品牌完成高质量的客户拜访任务，建立并维护核心kp客情关系，完成本职位各项指标，包括客户触达、提案制定、数据测算、合同签约等； 2.品牌维护：负责CKA商户的维护，通过数据分析对CKA商家运营管理持续优化；3.负责公司内部跨部门协同沟通，协同销运、直营、产品、硬件等部门，为品牌方提供整体全案解决方案；4.与公司各部门配合，收集和分析市场数据、定期反馈市场动态。

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高端招聘专家

1. 深度运营零售领域高阶人才，建立并维护高质量人脉网络，持续跟踪核心人选的职业动态和意向变化，把握人才引入合适时机 2. 系统Mapping零售行业不同方向（商品/供应链/门店运营/数字化等）的高阶人才分布，掌握关键公司的组织架构、人才梯队和流动趋势 3. 为公司零售业务高阶岗位设置、人才引入策略等决策提供信息输入和专业判断，与业务HR、用人部门紧密协同 4. 主动寻访并独立完成高管招聘闭环

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KA大客户经理-医美行业大客户

1. 负责医美连锁机构KA客户的维护及深度合作，制定并执行客户经营策略。 2. 深入了解客户需求，提供定制化的医美解决方案，推动项目落地与业绩达成。 3. 协调内部资源，联动市场、运营、产品团队，提升客户满意度与长期合作粘性。 4. 定期分析客户数据与市场趋势，输出业务洞察，优化客户管理策略。

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美团外卖-电销专员(AI)-一区

1、根据公司提供的优质外卖商家资源进行广告开发和维护工作； 2、通过电话跟客户沟通，了解客户需求，推荐相应的推广产品； 3、确保广告的及时投放，以及问题反馈； 4、负责实施公司安排的销售计划与目标，完成指标。

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核心本地商业到餐业务内控BP

1. 负责核心本地商业到餐业务的内控体系建设与优化，根据到餐业务重点及风险评估情况，制定工作计划。 2. 深入业务一线，与业务团队协作，识别关键风险点并制定相应控制措施，推动内控流程落地执行，降低业务风险并提升运营效率。 3. 根据业务管理全景，从制度体系、流程机制、权限管理、监控机制等方面提升业务整体管控水平，通过数字化手段持续监控风险水位变化。 4. 对各重点业务领域开展风险摸牌，业务建立良好的沟通和协作关系，识别重大风险和量化影响，深度挖掘根因并落地治理措施，通过建立可落地的风险监控指标持续监督，对发...

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小象超市-配送分区经理

1、建立配送体系及配送管理制度； 2、监督考核配送服务质量，合理控制各项费用，降低成本不断提高配送及时率及顾客满意度； 3、不断研究，分析物流配送作业环节，合理制定配送方案，提出优化建议； 4、定期进行配送数据分析与成本优化指导和落实各门店调度人力管理等工作 5、完成上级领导临时交办的其他工作

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快乐猴-湖州门店副店长

1、确保公司营运标准高效在门店落地，提升销售与毛利； 2、理解商圈和用户，据此对门店品类和商品经营方向有清晰的认知，通过品类/商品经营、拉新、营销、门店布局、商品订货、陈列、服务，售后，库存管控等； 3、管控店内损耗、提升门店人效，优化可控费用（如物料，水电煤等营运费用），达成主要考核KPI； 4、对内各协同部门的日常高效交互，达成共识，高效执行总部和区域新项目落地； 5、对外关系的建立维护，如相关政府职能部门（市场管理、消协等）、物业关系，打造协作融洽的合作伙伴。

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